{"id":2903,"date":"2020-12-08T19:58:41","date_gmt":"2020-12-09T03:58:41","guid":{"rendered":"https:\/\/peninsula360press.com\/?p=2903"},"modified":"2021-02-05T09:58:28","modified_gmt":"2021-02-05T17:58:28","slug":"administracion-de-biden-puede-revertir-acciones-en-contra-trabajadores-inmigrantes","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/peninsula360press.com\/es_mx\/administracion-de-biden-puede-revertir-acciones-en-contra-trabajadores-inmigrantes\/","title":{"rendered":"Administraci\u00f3n de Biden puede revertir acciones en contra de trabajadores inmigrantes"},"content":{"rendered":"\n<h5 class=\"wp-block-heading\">Pamela Cruz. Pen\u00ednsula 360 Press [P360P].<\/h5>\n\n\n\n<p>La administraci\u00f3n de Joe Biden y Kamala Harris tiene la oportunidad de tomar medidas audaces para promulgar \u00f3rdenes ejecutivas y rescindir las acciones da\u00f1inas que ha tomado la administraci\u00f3n de Donald Trump en contra de los trabajadores inmigrantes, de acuerdo con la organizaci\u00f3n Migration that Works.<\/p>\n\n\n\n<p>Los primeros 100 d\u00edas de la administraci\u00f3n entrante llegar\u00e1n en un momento de graves riesgos para la salud p\u00fablica, debido a la pandemia por COVID-19 y la temporada de influenza, as\u00ed como a regulaciones que han sido perjudiciales para los trabajadores migrantes.<\/p>\n\n\n\n<p>Migration that Works se\u00f1ala en el informe denominado \u00abPrevenci\u00f3n de abusos de trabajadores contratados internacionalmente\u00bb, que cada a\u00f1o se registran entre 700 mil y 900 mil trabajadores inmigrantes que ingresan a EE. UU. con una visa de trabajo temporal.<\/p>\n\n\n\n<p>Sin embargo, una gran parte est\u00e1 sujeto a un sistema de visas de trabajo temporal plagado de abusos laborales, incluido fraude, discriminaci\u00f3n y trabajo forzoso, e incluso pueden encontrarse en situaciones dif\u00edciles cuando deciden presentar una queja, debido a que su fuente de ingresos depende de ello.<\/p>\n\n\n\n<p>Y es que, durante los \u00faltimos cinco a\u00f1os y medio, se reportaron m\u00e1s de cuatro mil 315 v\u00edctimas de trata laboral que ten\u00edan visas de trabajo temporales a la L\u00ednea Directa Nacional de Trata de Personas \u2013NHTH\u2013 de los Estados Unidos, aunque podr\u00edan ser muchas m\u00e1s.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Por lo que se debe asegurar la protecci\u00f3n de esta fuerza laboral vital, proporcionando recomendaciones espec\u00edficas para la acci\u00f3n administrativa y legislativa, as\u00ed como un retroceso inmediato de las reglas y pol\u00edticas xen\u00f3fobas, racistas y anti inmigrantes que ha implementado la administraci\u00f3n Trump.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Entre algunas de ellas, Migration that Works recomienda rescindir todas las \u00f3rdenes ejecutivas que suspenden la inmigraci\u00f3n o proh\u00edben la entrada a trabajadores de pa\u00edses espec\u00edficos, as\u00ed como las limitaciones impuestas a las certificaciones del Departamento de Trabajo de la cooperaci\u00f3n de los solicitantes de visas U y T con las fuerzas del orden.<\/p>\n\n\n\n<p>Asimismo, se deben dejar sin efecto las normas y formularios de carga p\u00fablica que imponen una prueba de riqueza para inmigrantes y no inmigrantes, as\u00ed como la regla que public\u00f3 el Departamento del Trabajo, la cual congela los salarios de los trabajadores del campo extranjeros que se encuentran amparados bajo el programa de visas H2A.<\/p>\n\n\n\n<p>De igual forma, se debe desistir de las redadas de inmigraci\u00f3n en los lugares de trabajo, la recopilaci\u00f3n de datos en las redes sociales para solicitantes de visas de inmigrantes y no inmigrantes y de la emisi\u00f3n de cartas del Seguro Social de \u00abno coincidencia\u00bb a los empleadores.<\/p>\n\n\n\n<p>Adem\u00e1s, se deben revisar las reglas del USCIS que otorgan temporalmente a los empleadores m\u00e1s flexibilidad en la contrataci\u00f3n de H-2A y H-2B para determinar si se justifica la continuaci\u00f3n del empleo, y la regla del Departamento de Trabajo que aumenta los salarios vigentes para proteger a la fuerza laboral actual H-1B y evitar la clasificaci\u00f3n err\u00f3nea.<\/p>\n\n\n\n<p>Finalmente, se debe restaurar la encuesta de trabajo agr\u00edcola del Departamento de Agricultura para establecer tasas salariales H-2A25, as\u00ed como las adjudicaciones de Aduanas y Protecci\u00f3n de Fronteras para personas transferidas dentro de la empresa con conocimientos especializados.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Pamela Cruz. 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