Los casos más crudos de genocidios que han conmovido al mundo en épocas recientes fueron examinados por casi doscientos especialistas de todos los continentes, que en más de cuarenta paneles se reunieron en Los Ángeles, California del 23 al 26 de junio.
En la apertura del evento, Kimberley Morales Johnson, indígena del pueblo Tongva, revisitó las guerras de exterminio en contra de su pueblo, dueño ancestral del territorio sobre el cual se fundó la actual ciudad de Los Ángeles.
Se presentaron investigaciones sobre el holocausto judío, y los casos de Camboya, Indonesia, Sri Lanka, con la partición de países como: India, Camboya, Bangladesh, Ruanda, Namibia, Congo, Armenia, la ex Yugoslavia, indígenas Yanomami en Brasil, migrantes a Estados Unidos, desaparecidos e indígenas acosados por las petroleras y mineras en el cono sur latinoamericano, entre los que se cuentan a los Yanomami en la frontera Brasil-Venezuela.
Marcia Esparza abordó en su conferencia magistral el caso de Guatemala y las desastrosas consecuencias de la intervención de 1954 de la cual surgió el terrorismo de Estado.
El experto cakchiquel Lolmay Pedro García Matzar y Brigittine French se refirieron a la necesidad de utilizar el idioma materno al momento de recoger testimonios sobre el genocidio en tierras mayas.
En el cierre del evento, Camilla Boisen habló del “horror moral” que representa el actual genocidio en contra del pueblo palestino, y la manera en que las fuerzas de ocupación israelí usan los argumentos de la “ley natural” y la “guerra justa” invocados hace más de 500 años por teólogos españoles para legitimar el exterminio de los indígenas americanos.
En la conferencia de clausura, Shibley Telhami lamentó que más del 80 por ciento de los especialistas estadounidenses en la historia de las relaciones Palestina-Israel hayan elegido el camino de la autocensura.
La venganza de las cautivas, una novela que mezcla la realidad con la ficción de la autora escritora periodista, guionista y escritora chilena Carmen Gloria López, un libro publicado en 2022 que plantea el papel de la mujer en tiempos de guerra y que este sábado es la recomendación de Camilasbooks.
Con una mezcla de realidad y ficción, la novela “La venganza de las cautivas”, la escritora periodista, guionista y escritora chilena Carmen Gloria López, narra la experiencia de un grupo de siete mujeres españolas que sobrevivieron al sitio de la Villa Rica. Un libro publicado en 2022 que plantea el papel de la mujer en tiempos de guerra y que este sábado es la recomendación de Camilasbooks.
Descrito por la propia reseñista como un “libro muy potente”, este texto nos ubica en 1610 en Santiago de Chile, donde se lleva a cabo un juicio para reunir los testimonios de estas siete mujeres capturadas por los mapuches durante la guerra de Arauco.
La novela histórica desafía los conceptos de heroísmo, patriotismo y honor, al tiempo que plantea cuál es el papel de la mujer en tiempos de guerra dentro de una nación, hecho que no se había planteado antes, señaló Camilasbooks.
Y es que, las mujeres, de alguna manera, también son testigos de muchas cosas, pero desde un punto de vista diferente. En este caso, la historia pasa, obviamente, no en el campo de batalla propiamente, pero sí se lían con otro tipo de problemas y situaciones a las personas que participan en la guerra.
“Este es un perfecto relato, creo yo, de las voces femeninas silenciadas en tiempos de guerra en donde tenemos muchos temas como lo es la maternidad, la violencia, la rabia, la valentía y la supervivencia. Creo que también es un tema muy cuático en medio de una resistencia”, destacó.
Para conocer más sobre este libro y otros más, no te pierdas las reseña e este sábado de Camilasbooks.
Salió huyendo de Guatemala desde muy joven porque no se resignó al rechazo, la violencia de la sociedad o, incluso, enfrentar la muerte por su orientación sexual y su identidad de género. Zafiro Rivera vive desde 1992 en San Francisco, California, lugar donde cada día enfrenta desafíos como la transfobia, homofobia y discriminación, actos de odio que, pese a la lucha, siguen persistiendo.
Siempre guapa, con una sonrisa contagiosa y llena de entusiasmo, Zafiro paso de ser víctima a levantar la voz para pelear por los derechos de las mujeres trans y la comunidad LGBTQI+, sobre todo por aquellos de origen latino, quienes, por temor, pena o ignorancia, se han quedado en el rezago de la protección a sus derechos.
Zafiro Rivera, una mujer transgénero, ex sexo servidora, y actualmente activista. Foto: Eric Alcocer.
Zafiro Rivera, una mujer transgénero, ex sexo servidora, y actualmente activista, ha visto morir a compañeras de lucha envueltas en problemas de adicciones y, por ello, no se ha quedado callada ante las problemáticas que enfrentan las chicas como ella.
“Muchas mujeres transgénero, en San Francisco, enfrentan estigmas y problemas como la transfobia, la discriminación, la falta de oportunidades laborales, el acceso a vivienda digna o un estatus migratorio que les permita tener mejores condiciones de vida”, contó Zafiro Rivera a Península 360 Press.
Para Zafiro, ser una chica trans no es fácil. “Nos enfrentamos a muchos retos, sobre todo en nuestros lugares de origen. Nos enfrentamos a la transfobia, la discriminación, incluso entre nosotras mismas, pero estos problemas los vivimos también en ciudades como San Francisco”.
“Para eso hacemos las marchas” –sostuvo Zafiro- mientras se acomoda el cabello y verifica que se ve hermosa. “Tenemos que hacernos presentes para que nuestras voces sean escuchadas, para hacernos visibles, para que la gente nos entienda y nos comprenda un poco más. Es importante que la población conozca y respete la diversidad de géneros”.
Allá y aquí, los mismos problemas
Su vanidad se lo impide, pero Zafiro conoce perfectamente las problemáticas a las que se enfrentan las chicas trans en San Francisco y otras poblaciones, las mismas que han persistido por años pese a que California es uno de los estados más progresistas en materia de derechos LGBTTTIQ+.
“Problemas como la falta de vivienda, seguro médico, migración, muchas cosas que las chicas necesitan. La ayuda hay, pero, a veces, hay barreras para que esa ayuda la puedan obtener las personas: el idioma, tu estatus migratorio, todo eso son cosas que impiden a las chicas poder agarrar esos servicios”, subrayó.
Pagar facturas, renta, alimentos y vestido, es algo por lo que todos atravesamos en nuestra vida adulta, pero ¿qué pasa cuando no puedes obtener un empleo debido a tu preferencia sexual o género? Si bien es cierto que discriminar por cualquiera de esas razones está prohibido, es una práctica constante a puertas cerradas, por lo que muchas mujeres trans se ven obligadas a convertirse en sexo servidoras.
“Muchas de nosotras tenemos que recurrir al trabajo sexual porque no se nos da trabajo por ser chicas transgénero, entonces es una opción que tenemos que hacer, aunque muchas chicas si encuentran y pueden hacer trabajo como cualquier persona normal”, detalló.
Como activista y promotora de salud, reconoció que, en el pasado, recurrió al trabajo sexual como una manera de poder obtener recursos.
“Actualmente estoy en una organización que trabaja a favor de las personas que viven con VIH, que apoya a los latinos y a los integrantes de la comunidad LGBTQI+, siempre hablo con otras chicas trans para hacerles saber que se puede salir adelante”, contó.
De acuerdo con información del Programa Trans Empleo (TEEI) por sus siglas en inglés, organización que apoya a personas transgénero y personas no conformes con el género (GNC), 47 por ciento de las personas transgénero en Estados Unidos aseguraron haber sido despedidas injustamente o se les ha denegado el empleo.
A su vez, 76 por ciento dicen que han sufrido acoso en el lugar de trabajo. Las personas trans tienen el doble de probabilidades que la población general de estar sin trabajo, a pesar del hecho de que las personas trans también tienen el doble de probabilidades de tener una licenciatura. En consecuencia, la comunidad trans y GNC de San Francisco se enfrenta a la pobreza generalizada y la falta de vivienda.
Dos almas
La transfobia, homofobia, discriminación, la falta de oportunidades laborales profesionales, de vivienda y del desarrollo integral de la persona, son problemáticas que se presentan a diario entre integrantes de la comunidad de lesbianas, gays, trans, bisexuales, queer e intersexuales (LGTBQI+) que habitan en California, sobre todo cuando son inmigrantes y/o latinxs.
Ángel Fabian Vera, director ejecutivo de BAAITS, American Indian Two Spirits, Bay Area. Foto: Omero Sánchez
Así lo denunció Ángel C Fabian-Tlahuizpapalotl, director ejecutivo de American Indian Two-Spirits Bay Area (BAAITS) ‒ Indio-Americano de Dos Espíritus del Área de la Bahía‒, organización con presencia en varias partes de Estados Unidos, abocada a los derechos humanos, promoviendo la cultura a través de la espiritualidad, además de enfocarse al arte con personas que se identifican como doble espíritu, al igual que los nativo-americanos o indígenas LGBTQI+.
“Creo que algo que todavía existe, desafortunadamente, es la discriminación. Apenas estuve dando una presentación para dirigentes de una organización de salud, es que hay mucho trabajo aún que hacer en la comunidad”, señaló Vera a Península 360 Press.
El activista sostuvo que hay “personas indígenas en la comunidad transgénero que se identifican como tal, desafortunadamente, viven los más altos índices de falta de vivienda y de trabajo, donde persiste el abuso. Hay discriminadas o discriminados, el índice más alto está en la comunidad transgénero, y muchos que se identifican como doble espíritu”.
Vera lamentó que “muchos jóvenes indígenas que son parte de la comunidad, también figuran entre los más altos índices de personas que piensa en el suicidio, que son discriminados, que sufren de acoso en las escuelas, lo bueno es que también en esta población existen muchas cosas muy lindas”.
Destacó que “entre la población doble espíritu, tenemos mucho valor, mucha fortaleza para seguir adelante, sobre todo por nuestra identidad indígena, nuestras costumbres, nuestra cultura, nuestros idiomas ancestrales y originarias, que están muy fuertes y muy vivos”.
Orgullosamente gay y positivo
Para Juan Pablo Medellín, quien se identifica como hombre gay, cis genero latino, inmigrante y orgullosamente mexicano, “si bien hay avances en materia de los derechos de la comunidad LGBTQI+, la discriminación por diversas causas se puede hacer presente, hay leyes que nos protegen pero tenemos que seguir trabajando para hacerlas valer”.
Juan Pablo Medellín, originario de la Ciudad de México, pero criado en Aguascalientes, desde muy joven, tuvo que recurrir a una organización social para recibir información acerca de la orientación sexual y de género.
En ese sentido, recordó que “todo este movimiento del mes del orgullo gay comenzó en la ciudad de Nueva York, hace ya algunas décadas, porque en su momento había mucha represión en contra de las personas del mismo género que se reunían”.
“Finalmente, para mí, es una forma de vivir, de ser nosotros mismos, ser honestos con nosotros mismos. Hay mucha gente que cuestiona ‘¿orgullo de qué?’ No se trata de un tema de exhibirse, que es una de las cosas de las que la gente se queja mucho, más bien se trata de un tema personal, de poder ser quienes queramos ser, porque la comunidad LGBTQI+ siempre ha sido discriminada y violentada”, destacó.
Juan Pablo recordó que las agresiones en contra de la comunidad “han llegado al grado de muchas personas tener que vivir una vida de mentiras, llevar dobles vidas, pretender ser alguien que no eres; por eso es un orgullo decir ‘este soy yo, le pese a quien le pese’, para mi esa es la importancia, aceptarnos primero nosotros mismos”, subrayó.
Originario de la Ciudad de México, pero criado en Aguascalientes, desde muy joven, tuvo que recurrir a una organización social para recibir información acerca de la orientación sexual y de género, así como sobre el tema del VIH, “agradezco mucho la ayuda que recibí en su momento, porque fue la manera en la que pude encontrar tranquilidad en este aspecto”.
“Llegue a San Francisco hace seis años, para mí ha sido un lugar que ofrece muchas ventajas para las personas de la comunidad, y lo digo porque los dos mayores retos que he tenido en mi vida han sido el salir del closet siendo adolescente, y haber recibido un diagnóstico de VIH, que afortunadamente en estos tiempos ya no se compara con lo que fue en los 80 o en los 90, pero sigue siendo algo que te cambia la vida porque eres víctima del estigma”.
A favor de un “orgullo inclusivo”
El director ejecutivo de BAAITS, Ángel Fabian Vera, mencionó que, en muchas culturas ancestrales, ser parte de la comunidad LGBTQI+ era algo admirado, no bajo una comunidad o bajo unas siglas, simplemente era porque se podía ser más libre, pero no era algo fuera de lo normal.
Explicó que, las personas doble espíritu, como se les reconocía, “eran y siguen siendo especiales, pero en la colonización, específicamente en nuestras culturas latinoamericanas, el catolicismo trató de borrar mucho de lo que ya existía en nuestras comunidades originarias”.
“Nosotros, como personas doble espíritu, estábamos encargados de nuestras familias, de ceremonias, éramos gente de medicina, de rituales en nuestras comunidades, pero eso se nos fue quitando por la colonización”, detalló.
En ese sentido, pidió a la población en general, estar a favor de un orgullo inclusivo, porque, desafortunadamente, en el caso de la población doble espíritu, la discriminación puede venir de otros miembros de la comunidad.
“Tenemos que seguir avanzando, exigiendo que se preste atención a las problemáticas que sabemos que existen, que se viven a diario entre nuestra población, la exigencia tiene que ser, sobre todo, con nuestros gobernantes, que son los que toman decisiones en materia de políticas públicas”, agregó.
Datos importantes:
LGBTQI+ es el acrónimo que hace referencia al conjunto de personas lesbianas, gais, bisexuales, trans, queer e intersexuales. El término ha evolucionado con el tiempo para incluir todas las identidades de género y orientaciones sexuales, de ahí el símbolo “+”.
El término LGTBIQ+ se comenzó a utilizar en los años 90, aunque con el tiempo se ha ido acoplando a los nuevos colectivos en el mundo.
Historia de la celebración del orgullo gay
El Día Internacional del Orgullo LGBTIQ+, también conocido como Día del Orgullo Gay o simplemente Orgullo Gay, se celebra cada año el 28 de junio con el objetivo de instar a la tolerancia, la igualdad y la dignidad de las personas gays, lesbianas, bisexuales, trans, queers, e intersexuales, entre otros.
La celebración es el 28 de junio porque, en tal fecha, se conmemoran los disturbios de Stonewall (Nueva York, EE. UU.) de 1969, que marcan el inicio del movimiento de liberación homosexual.
Dichos disturbios consistieron en una serie de manifestaciones espontáneas y violentas contra una redada policial que tuvo lugar en la madrugada del 28 de junio de 1969, en el pub conocido como el Stonewall Inn del barrio neoyorquino de Greenwich Village, uno de los pocos espacios de libertad para la comunidad homosexual que era acosada con frecuencia por la policía de la ciudad.
Los asiduos al Stonewall Inn se hartaron de estos acosos homofóbicos y ese día las fuerzas de la ley quisieron arrestar a varias de las 200 personas que se encontraban en el bar por razones tan simples como el que dos hombres o mujeres bailaran juntos o no llevaran ropa considerada tradicional para su sexo.
Durante el debate con Biden de CNN, Trump miente en temas de inmigración, acusando a Biden de permitir la entrada en el país de millones de inmigrantes no autorizados, argumentando que la frontera sur del país, está abierta.
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A 130 días de que se lleven a cabo las elecciones presidenciales en Estados Unidos, los ánimos están subidos de tono, situación que se reflejó durante el primer debate entre el demócrata y actual presidente, Joseph Biden, y el republicano y exmandatario, Donald Trump, este último señalando y apuntando la mala gestión de la actual administración en materia migratoria, para lo cual recurrió a mentiras.
Este jueves se llevó a cabo un debate presidencial entre ambos candidatos a la presidencia, un hecho inédito con tanto tiempo de anticipación a las elecciones, y antes de que se lleven a cabo tanto la convención demócrata, como la republicana, por lo que la exposición de temas álgidos como la inmigración fue uno de los puntos críticos de la noche.
Entre todos los dimes y diretes, Trump acusó a Biden de permitir la entrada en el país de millones de inmigrantes no autorizados, argumentando que la frontera sur del país, está abierta.
He aquí tres comprobaciones de hechos de afirmaciones hechas durante el debate relacionadas con la inmigración:
“Decidió abrir nuestra frontera, abrir nuestro país”, dijo Trump de Biden durante el debate.
La afirmación no es exacta pues, si bien es cierto que en lo que va de la administración de Biden, los cruces no autorizados alcanzaron una cifra récord, la frontera no está “abierta”. De hecho, podría decirse que está más reforzada que nunca.
El gobierno federal ha añadido más secciones a los muros de la frontera sur, al tiempo que se han incrementado las operaciones militares en diversas zonas del área, sumado a que el número de expulsiones aceleradas ha crecido.
Cabe destacar que una gran mayoría de legisladores republicanos no han permitido que se realice en el Senado un acuerdo fronterizo de 118 mil millones de dólares. Esta iniciativa de Ley habría otorgado al Ejecutivo estadounidense la facultad de cerrar la frontera con México a solicitantes de asilo cuando el promedio diario de cruces ilegales superara los 5 mil cruces.
Trump afirmó también que los inmigrantes están cometiendo delitos, llamándolo “crimen migratorio”. Es cierto que existen casos de personas que entraron al país de manera ilegal y que han cometido crímenes graves, sin embargo, datos muestran que la gran mayoría no comete ilícitos, e incluso hay estudio de la Universidad Northwestern que examina un periodo de 150 años y descubrió que los inmigrantes tienen menos probabilidades de cometer delitos que las personas nacidas en EE.UU.
En ese sentido, el republicano argumentó que los inmigrantes llegan a la unión americana de forma ilegal desde “instituciones mentales” y “manicomios”.
En el debate realizado por la cadena televisiva CNN, Trump aseguró que los inmigrantes que llegan al país ilegalmente son alojados en “hoteles de lujo” mientras los veteranos están en la calle.
A su vez, expuso que, durante su gestión (20 de enero de 2017-20 de enero de 2021), el país tuvo la “frontera más segura de la historia”.
“Tenemos que sacar a muchas de estas personas y tenemos que sacarlas rápido porque están destruyendo nuestro país”, dijo Trump durante el debate que duro 90 minutos y fue llevado a cabo en Atlanta.
Si bien no explicó cómo llevaría a cabo las deportaciones masivas, Trump se ha referido en repetidas ocasiones que llevaría a cabo una campaña de deportación masiva de inmigrantes indocumentados utilizando las fuerzas del orden locales, la Guardia Nacional y potencialmente el ejército estadounidense.
“Y debido a las políticas ridículas, insanas y muy estúpidas de (Biden), la gente está llegando y está matando a nuestros ciudadanos a un nivel que nunca hemos visto”, afirmó Trump sin dar pruebas sustanciales de ello.
Luego de que el moderador Jake Tapper presionara a ambos candidatos sobre sus planes de inmigración preguntándoles “¿Por qué los votantes deberían confiar en ustedes para resolver esta crisis?”, Trump eludió el cuestionamiento y solo se dedicó a realizar evaluaciones generalizadas sobre la inmigración basadas en delitos aislados.
Ante ello, reiteró su promesa de deportar a millones de inmigrantes indocumentados si gana un segundo mandato.
Tapper reviró: “¿Eso significa que deportarán a todos los inmigrantes indocumentados en Estados Unidos, incluidos aquellos que tienen trabajo, incluidos aquellos cuyos cónyuges son ciudadanos y aquellos que han vivido aquí durante décadas? Y si es así, ¿cómo lo harán?
Trump, no solo no contestó, sino que desvió la conversación hacia el terrorismo y el crimen que, de acuerdo con él, traen consigo los inmigrantes.
Redwood City nombra a Tanisha Werner nueva directora de Ingeniería y Transporte, iniciará sus funciones el 15 de julio, cuenta con más de 18 años de experiencia de responsabilidad progresiva en ingeniería civil, con especial atención a los proyectos de infraestructuras que benefician al público.
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La administradora de Redwood City, Melissa Stevenson Díaz, anunció el nombramiento de Tanisha Werner como nueva directora de Ingeniería y Transporte.
“Estamos encantados de dar la bienvenida a Tanisha de nuevo a Redwood City”, declaró Stevenson Díaz. “Su experiencia en ingeniería y su compromiso con el servicio a la comunidad la convierten en la persona perfecta para este puesto. Esperamos contar con su liderazgo para impulsar las iniciativas de infraestructuras y transporte de nuestra ciudad.”
Werner, quien iniciará sus funciones el 15 de julio, cuenta con más de 18 años de experiencia de responsabilidad progresiva en ingeniería civil, con especial atención a los proyectos de infraestructuras que benefician al público.
Recientemente, Werner ocupó el cargo de directora adjunta de Infraestructuras en SamTrans, donde trabajó en la gestión del diseño y la construcción de infraestructuras críticas para la transición a cero emisiones.
Anteriormente, ocupó el cargo de subdirectora de Obras Públicas/Ingeniera Municipal en la ciudad de Menlo Park, allí supervisó un Programa de Mejoras Capitales de 100 millones de dólares y dirigió un equipo responsable de la revisión del desarrollo privado y de las secciones de servicios públicos.
La carrera anterior de Werner incluyó puestos de responsabilidad progresiva en las ciudades de Sunnyvale y Santa Clara, y en el Distrito Regional de Espacios Abiertos de la Península Media. En particular, comenzó su carrera de servicio público en Redwood City como ingeniera adjunta, gestionando programas de repavimentación de calzadas y proyectos de mejora de capital.
Werner posee un máster en Administración Pública por la Universidad Estatal de San José y una licenciatura en Ingeniería Civil por la Universidad Estatal de Fresno.
“Me siento honrada de tener la oportunidad de dirigir el Departamento de Ingeniería y Transporte de Redwood City. Esta ciudad ocupa un lugar especial en mi corazón como punto de partida de mi carrera de servicio público. Me comprometo a aprovechar mi experiencia para mejorar las infraestructuras de nuestra ciudad y a trabajar en colaboración con nuestra comunidad para alcanzar nuestros objetivos”, expresó Werner.
Como directora de Ingeniería y Transporte, Werner supervisará las funciones de uso y desarrollo del suelo, incluyendo el desarrollo del suelo, la ingeniería y el transporte.
Además, tendrá la responsabilidad funcional del Programa de Mejoras Capitales (CIP) de la ciudad, que abarca los servicios públicos, los proyectos cívicos y las inspecciones de la construcción.
Virus H5N1, también conocida como gripe aviar, San Mateo County Health está participando en un programa estatal para proporcionar equipo de protección personal a los trabajadores de granjas avícolas y lecheras.
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En respuesta a la posibilidad de infección por H5N1, también conocida como gripe aviar, San Mateo County Health está participando en un programa estatal para proporcionar equipo de protección personal a los trabajadores de granjas avícolas y lecheras.
Y es que, se han detectado casos de H5N1 entre aves en el Área de la Bahía y en otros animales, incluidas vacas lecheras, a nivel nacional.
Si bien en todo el país se han registrado tres casos humanos recientes entre trabajadores en contacto cercano con vacas lecheras, hasta la fecha no se conocen casos de H5N1 en humanos o ganado en California.
De acuerdo a las autoridades sanitarias, el riesgo actual para el público en general es bajo, los Centros para el Control y la Prevención de Enfermedades (CDC por sus siglas en inglés) recomiendan que los trabajadores de granjas lecheras y otras personas que manipulan leche cruda, así como los trabajadores de mataderos y granjas avícolas, tengan equipo de protección personal, incluida una máscara N95 u otro respirador aprobado, guantes, gafas y protector facial disponibles en caso de que sean necesarios.
County Health está proporcionando, a pedido, un suministro único de EPP a granjas, empresas y organizaciones que emplean o prestan servicios a trabajadores de granjas lecheras, trabajadores que manipulan leche cruda y trabajadores de mataderos y aves de corral, señaló el condado en un comunicado.
De acuerdo con las normas de CalOSHA (Administración de Seguridad y Salud Ocupacional de California), el uso de EPP es voluntario cuando no hay exposiciones ocupacionales confirmadas al H5N1, pero se deben proporcionar y usar respiradores cuando los empleados trabajan de cerca con animales o productos que se sabe o se sospecha que están infectados con H5N1, incluidas las excreciones animales y otros materiales que han estado en contacto con el animal.
Los operadores de granjas avícolas y lecheras, así como las organizaciones comunitarias que prestan servicios a los trabajadores de granjas avícolas y lecheras, pueden solicitar un suministro de EPP de 30 días para los trabajadores en riesgo enviando un correo electrónico al Departamento de Salud del Condado a HS_MHOAC@smcgov.org.
La fecha límite para realizar un pedido es el 9 de julio de 2024. El programa para solicitar EPP está disponible solo para operadores comerciales y organizaciones de apoyo a trabajadores agrícolas y no para individuos.
El equipo de protección personal está destinado para uso inmediato y para dar tiempo a las instalaciones para obtener y distribuir sus propios suministros. Los materiales no se pueden devolver a CDPH ni a County Health.
Ubicación del plan de viviendas para trabajadores agrícolas de la tercera edad en 555 Kelly Ave. en el centro de Half Moon Bay, California. El ayuntamiento rechazó las apelaciones y aprobó el proyecto el miércoles 26 de junio de 2024. (Google Earth a través de Bay City News).
La construcción de viviendas asequibles para los trabajadores agrícolas mayores de la comunidad seguirá adelante, decidió este miércoles el Ayuntamiento de Half Moon Bay, rechazando los esfuerzos para retrasar el proyecto.
Los miembros del consejo escucharon los argumentos de los solicitantes, apelantes y el público durante casi tres horas antes de deliberar y finalmente votaron por unanimidad para respaldar el proyecto.
El tiroteo de enero de 2023 en Half Moon Bay, donde un trabajador agrícola presuntamente disparó y mató a siete compañeros de trabajo en Mountain Mushroom Farm, reveló las deficientes condiciones de vida de la zona. La tragedia impulsó a la ciudad a iniciar planes para desarrollar viviendas asequibles para sus trabajadores agrícolas en 555 Kelly Ave., en el centro de la ciudad.
“Inmediatamente después del horrendo tiroteo, la luz inundó la ciudad de Half Moon Bay y sacó a la luz las condiciones de vida de los trabajadores agrícolas”, dijo Lilli Rey, presidenta de la junta directiva de Ayudando Latinos A Soñar.
La organización sin fines de lucro proporciona recursos y ayuda a familias y personas necesitadas en las comunidades costeras de California. Proporcionarán servicios directamente a los residentes de viviendas para personas de bajos ingresos en 555 Kelly Ave. en un Centro de Recursos para Trabajadores Agrícolas.
Se presentaron múltiples apelaciones planteando preocupaciones sobre la ubicación, el tamaño del edificio y la falta de un plan de estacionamiento integral en el proyecto. Varios miembros del público también reiteraron las mismas incertidumbres durante los comentarios públicos.
“Tengo un problema con este proyecto y así es como ha cambiado desde que lo aprobaron originalmente. Ha cambiado de cuatro pisos a cinco pisos”, dijo David Gorn, miembro de la Comisión de Planificación de Half Moon Bay. “Ha cambiado de apartamentos tipo estudio a apartamentos más grandes. Cuando se cambia, se agregan casi el doble de personas de las que se aprobaron originalmente”.
El proyecto comenzó como un edificio de cuatro pisos con 40 unidades de apartamentos tipo estudio. Luego, los desarrolladores cambiaron las unidades a una combinación de 26 de una habitación, ocho de dos habitaciones y seis estudios, mientras agregaban otro piso.
Mercy Housing lidera el desarrollo de 555 Kelly Ave. Es una organización que crea y administra viviendas para personas de bajos ingresos en todo el país.
Mercy hizo un compromiso ante la preocupación de la comunidad con respecto a la altura del edificio al reducir la altura del piso al techo en cada nivel para que el aumento de la altura del edificio resultante sea de solo cinco pies por encima de los cuatro pisos, señaló Ramie Dare, director de bienes raíces de Mercy Housing California.
Quienes se oponen al proyecto dijeron que las emociones se interponían en el camino y que el ayuntamiento debería utilizar la lógica para evaluar su decisión y esperar para garantizar un proyecto más cuidadosamente planificado.
Pero también ha habido presión desde arriba desde que el gobernador de California, Gavin Newsom, criticó duramente a Half Moon Bay por el retraso en un comunicado emitido en mayo.
“Esta demora es atroz y pone en peligro el bienestar de los californianos. La Unidad de Responsabilidad de Vivienda del estado está revisando las acciones de la ciudad y tomará todas las medidas necesarias para responsabilizar a Half Moon Bay si el proyecto no avanza como lo requiere la ley estatal”, refirió Newsom en su momento.
Los miembros del consejo tuvieron opiniones encontradas sobre el proyecto durante las deliberaciones. Robert Brownstone y Harvey Rarback apoyaron el plan. Rarback tuvo un problema con los espacios de estacionamiento limitados, pero sugirió negociar con la Iglesia Católica Nuestra Señora del Pilar al lado del sitio del proyecto, que tiene muchos espacios de estacionamiento.
“Si la gente está esperando una solución integral de estacionamiento en el centro, van a estar esperando por un tiempo y no creo que este proyecto pueda esperar por un tiempo”, destacó Rarback.
La concejal Deborah Penrose dijo que había asistido a la reunión con la esperanza de proponer una moción para rechazar el proyecto y solicitar que se devolviera el plan original de cuatro pisos y 40 unidades tipo estudio. Pero horas de comentarios públicos y de escuchar las necesidades urgentes de estas viviendas por parte de la comunidad llevaron a Penrose a seguir adelante con el nuevo plan.
“Tengo que actuar con el corazón y no con la cabeza”, expresó Penrose. “Puede acabar perjudicando a mucha gente debido a las condiciones del tráfico y del aparcamiento y al resto de las necesidades de la comunidad. En ese caso, habré cometido un error, pero estoy dispuesto a hacerlo porque es lo que me dice el corazón”.
En última instancia, todos los miembros del consejo se pusieron del lado de los partidarios del proyecto, demostrando su prioridad de lograr que los trabajadores agrícolas mayores tengan viviendas mejoradas en lugar de esperar más para crear un plan perfecto.
“No podemos permitir que lo perfecto sea enemigo de lo bueno”, dijo Rarback.
Voto de jóvenes inmigrantes puede transformar las próximas elecciones presidenciales en Estados Unidos, las segundas y terceras generaciones están listas para tomar decisiones para ellos, su familia y su comunidad.
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El voto de los jóvenes inmigrantes es fundamental en las próximas elecciones presidenciales que se llevaran a cabo en Estados Unidos en noviembre; los hijos de las comunidades migrantes han alcanzado la edad para votar por lo que las segundas y terceras generaciones están listas para tomar decisiones para ellos, su familia y su comunidad.
“Creemos que es fundamental que nuestras comunidades salgan a votar y hay posibilidades de hacer el cambio, de hacer la diferencia, sabemos que el voto blanco y el de afroamericanos están casi empatados, pero el voto de la comunidad latina puede hacer la diferencia”, así lo afirmó Adelina Nicholls, durante el programa de radio Hecho en California con Marcos Gutiérrez.
Adelina Nicholls es socióloga de la Universidad Autónoma de México y ha vivido durante muchos años en Atlanta y actualmente es la directora ejecutiva de la Alianza Pro Derechos Humanos de Georgia, además de haber trabajado con las comunidades de inmigrantes más vulnerables durante años.
Para Adelina, las personas que pueden votar tienen un privilegio que muchos desearían; los jóvenes que son votantes nuevos vienen de familias latinoamericanas en su mayoría indocumentados, sin embargo, no se sienten entusiasmados por votar debido a que no simpatizan con los candidatos y sus propuestas.
Según las estadísticas migratorias del boletín anual 2023 de la Organización Internacional para las Migraciones (OIM), la mayoría de las personas migrantes que ingresan a México lo hacen con la intención de llegar a la frontera suroeste de Estados Unidos. En 2023, se registraron un total de 2 millones 542 mil 074 encuentros de inmigrantes en la frontera suroeste de los Estados Unidos.
En el 2018 se notó un gran número de jóvenes hijos de inmigrantes que votarían por primera vez, por ese motivo se inició uno de los programas más importantes que es de alcance cívico. Este programa está enfocado en los temas del voto para dar a conocer la importancia de la participación ciudadana, comentó Nicholls.
Los temas de elecciones, aseguró Nicholls, deberían ser de interés para los jóvenes, ya que impactan directamente en las oportunidades que pueden llegar para ellos, sus amigos y familiares, por ejemplo: en Georgia, desde hace aproximadamente 25 años, la ciudadanía no tienen acceso a una licencia de conducir y se enfrentan a constantes infracciones.
“Lo que pedimos es que el voto sea para proteger a las comunidades, que ese privilegio sea bien utilizado para ayudar y no para dividir, porque el voto se trata de nosotros, no de ellos, los candidatos”, subrayó.
Nicholls se encuentra trabajando en los temas referentes al voto, especialmente el impacto que tiene que las comunidades latinoamericanas participen, ya que son las que enfrentan mayor desinformación o rechazo por no sentirse un sector importante.
El trabajo que ha realizado en el estado de Georgia ha sido organizar comunidades de base, principalmente inmigrantes, donde se lleva trabajando 25 años con las comunidades de bajos recursos, dando prioridad a las zonas rurales.
“Consideramos que este trabajo es fundamental para crear una red consiente de las necesidades que tienen estas comunidades migrantes que cuenten con documentos o sin documentos”, expresó Nicholls.
Finalmente comentó, que aunque el cambio demográfico venga, es necesario un cambio de mentalidad para tomar en cuenta realmente los jóvenes que representan el futuro del país.
Llamadas por violencia doméstica son la opción para mantener a salvo a las victimas, el Condado de San Mateo presenta una iniciativa que enviará a defensores de sobrevivientes junto con la policía a ciertas llamadas al 911.
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Preocupados por la violencia doméstica que existe en el Condado de San Mateo, los supervisores presentaron este martes una iniciativa que enviará a defensores de sobrevivientes junto con la policía a ciertas llamadas al 911.
Una vez que la escena sea segura (y la víctima esté dispuesta), un defensor de sobrevivientes del nuevo Equipo de Respuesta a Emergencias contra la Violencia Doméstica ofrecerá servicios y apoyo que incluirá ayuda para encontrar refugio de emergencia, navegar por el sistema legal y localizar apoyo y atención rápidos y continuos.
“Este piloto, nacido del Grupo de Trabajo del Consejo contra la Violencia Doméstica formado el año pasado, es un ejemplo emocionante de lo que puede suceder cuando todas nuestras agencias trabajan juntas para afrontar el momento en que los sobrevivientes necesitan más apoyo”, refirió la supervisora Noelia Corzo, presidenta del el Consejo de Violencia Doméstica.
“Esperamos que este piloto salve vidas”, subrayó.
El Grupo de Trabajo del Consejo sobre Violencia Doméstica se formó en 2023 tras la muerte de cinco mujeres a manos de sus abusadores, mientras que el nuevo equipo de respuesta nació de hallazgos basados en evidencia de que la intervención inmediata con defensores capacitados puede salvar vidas además de prevenir futuros abusos, señaló el condado den un comunicado.
Los supervisores seleccionaron este martes a la Comunidad para Superar el Abuso en las Relaciones, o CORA, como socio del Condado para establecer el Equipo de Respuesta a Emergencias contra la Violencia Doméstica.
De igual manera, los supervisores autorizaron a la Oficina Ejecutiva del Condado a negociar un contrato con CORA para operar un programa piloto de respuesta de 18 meses.
“Sabemos que cuanto antes podamos involucrar a una familia y a sus hijos en una variedad de servicios, incluido el asesoramiento, es más probable que una familia pueda salir de un ciclo de abuso”, dijo Karen Ferguson, directora ejecutiva de CORA. “Este programa, en asociación con la respuesta de las fuerzas del orden a incidentes relacionados con el hogar, ofrece un apoyo comunitario vital”.
Como programa piloto, el programa comenzará con los departamentos de policía de Daly City y San Mateo y la oficina del Sheriff en North Fair Oaks.
Según un protocolo en desarrollo, las fuerzas del orden son responsables de estabilizar una escena, tal es el caso de detener un crimen, arrestar a un sospechoso, o garantizar la seguridad de una víctima, por ejemplo.
Una vez que se estabilice la escena, el defensor de sobrevivientes de CORA brindará apoyo y una variedad de servicios.
Para ello, se capacitará a los defensores en una respuesta culturalmente competente, precisó el condado. Los servicios de defensoría estarán disponibles aproximadamente 40 horas por semana con un horario flexible según sea necesario. Cuando no haya un defensor disponible, las autoridades proporcionarán información sobre los servicios de CORA las 24 horas.
“Juntos, estamos unidos contra la violencia doméstica. Nuestro grupo de trabajo de co-respuesta ejemplifica nuestro compromiso inquebrantable de proteger y apoyar a las víctimas y poner fin a la violencia doméstica. A través de la colaboración y la dedicación, estamos creando una comunidad más segura y fuerte para todos”, destacó la sheriff Christina Corpus.
Supervisores autorizaron negociar un contrato con CORA por hasta 800 mil dólares. Los fondos del impuesto local sobre las ventas de medio centavo de la Medida K proporcionarán capital inicial para el piloto. Los funcionarios evaluarán la eficacia del programa durante todo el período piloto.
Violencia en números
Una de cada cinco mujeres en California que se quedan sin hogar dijo que la violencia de pareja fue la razón por la que abandonaron su última vivienda, según un informe de la Iniciativa de Vivienda y Sin Hogar Benioff de UCSF.
En 2022, hubo 1.37 millones de incidentes de victimización por violencia doméstica, según la Oficina de Estadísticas de Justicia Penal de EE. UU. Más de la mitad de las víctimas de homicidio femenino son asesinadas por una pareja íntima masculina actual o anterior.
96 por ciento de las víctimas de asesinato o suicidio son mujeres, según un estudio publicado por los Institutos Nacionales de Salud.
En el condado de San Mateo, los operadores del 911 reciben, en promedio, casi cinco llamadas por día, los 365 días del año, informando sobre violencia doméstica, según la Oficina del Fiscal General del estado.
Casi la mitad de las victimizaciones por abuso de pareja y violencia doméstica no se denuncian a la policía.
Brote de COVID tiene a docenas de presos del condado de San Francisco en aislamiento, la Oficina del Sheriff de San Francisco dijo que hay 42 reclusos confirmados con COVID bajo su custodia, y que los números más altos se reportaron en la Cárcel del Condado No. 3 en San Bruno.
Más de tres docenas de reclusos en la cárcel del condado de San Francisco están aislados debido a un brote de COVID en el centro correccional, dijo la Oficina del Sheriff el martes.
En un comunicado, la Oficina del Sheriff de San Francisco dijo que hay 42 reclusos confirmados con COVID bajo su custodia, y que los números más altos se reportaron en la Cárcel del Condado No. 3 en San Bruno, que tiene la mayor población carcelaria.
Según las autoridades, 3.3 por ciento de la población carcelaria del condado dio positivo por el virus este martes.
“El personal de la cárcel comenzó a notar un aumento en los casos de COVID el pasado jueves 20 de junio y tomó medidas inmediatas para realizar pruebas y separar a las personas infectadas del resto de la población. A partir de ahora se ordenarán pruebas de COVID de forma regular a los pacientes de alto riesgo”, indicó la agencia policial.
Se ha alentado a los reclusos y al personal carcelario, incluidos agentes del orden, enfermeras y maestros, a usar máscaras N-95 o KN-95, y hay kits de prueba disponibles.
“Para prevenir la propagación de la infección, se recomienda al personal que no venga a trabajar si experimenta síntomas como fiebre, tos, congestión, dolor de garganta y dolores corporales”, dijo la Oficina del Sheriff.
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