Este lunes, en pleno el Día del Trabajo, el gobernador Gavin Newsom anunció la promulgación de una legislación histórica para empoderar a los trabajadores de comida rápida con nuevas protecciones salariales y laborales para apoyar su salud, seguridad y bienestar.
La AB 257, Ley de Recuperación de Estándares y Responsabilidad de la Comida Rápida impulsada por el asambleísta Chris Holden, autoriza la creación del Consejo de Comida Rápida compuesto por representantes de los trabajadores y la gerencia para establecer estándares mínimos para los trabajadores en la industria, incluidos los salarios, condiciones relacionadas con la salud y la seguridad, la seguridad en el lugar de trabajo, el derecho a ausentarse del trabajo con fines protegidos y la protección contra la discriminación y el acoso.
«California se compromete a garantizar que los hombres y mujeres que han ayudado a construir nuestra economía de clase mundial puedan compartir la prosperidad del estado», dijo Newsom.
«La acción de hoy da a los trabajadores de comida rápida una voz más fuerte y un asiento en la mesa para establecer salarios justos y estándares críticos de salud y seguridad en toda la industria. Me enorgullece firmar esta legislación el Día del Trabajo cuando rendimos homenaje a los trabajadores que hacen que nuestro estado funcione mientras construimos una economía más fuerte e inclusiva para todos los californianos», agregó.
Los miembros del Consejo de Comida Rápida en el Departamento de Relaciones Industriales incluirán trabajadores de comida rápida y sus defensores, franquiciados, franquiciadores y representantes de la Oficina de Desarrollo Comercial y Económico del Gobernador y el Departamento de Relaciones Industriales.
Ante ello, la ley aumentará el salario mínimo para los trabajadores de comida rápida en cadenas con más de 100 restaurantes a 22 dólares la hora el próximo año, en comparación con el mínimo estatal de 15.50 dólares la hora.
La legislatura estatal aprobó la medida el pasado 29 de agosto. El debate se dividió en partidos, con la oposición de los republicanos.
En el 2021, el gobernador promulgó una legislación para proteger a los trabajadores de los almacenes de las cuotas de producción inseguras y una legislación líder en el país para poner fin a la explotación de la compensación a destajo para los trabajadores de la industria de la confección.
Newsom también firmó una medida que ordena a Cal/OSHA que cree un comité asesor para recomendar políticas estatales para proteger a los trabajadores domésticos y un proyecto de ley para garantizar que los trabajadores con discapacidades reciban un salario justo.
Además, en 2019, promulgó una ley que otorga a los trabajadores de cuidado infantil el derecho a afiliarse a un sindicato y negociar colectivamente con el estado.
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