Más de 20 empleados federales del Departamento de Eficacia Gubernamental (DOGE, por sus siglas en inglés), encabezado por el multimillonario Elon Musk, han presentado su renuncia, pues juraron servir al país, negándose a “desmantelar servicios públicos críticos”.

Este martes, los empleados mostraron su inconformidad a través una carta de renuncia conjunta, en donde expusieron sus motivos, en el documento se podía leer: “Juramos servir al pueblo estadounidense y cumplir con nuestro compromiso a la Constitución en todas las administraciones presidenciales”, agregando, “sin embargo, ha quedado claro que ya no podemos cumplir con esos compromisos”.

The Associated Press obtuvo una copia de este documento en el cual también se podía leer: “no utilizaremos nuestras habilidades como tecnólogos para comprometer los sistemas centrales del gobierno, poner en peligro los datos confidenciales de los estadounidenses o desmantelar servicios públicos críticos”, escribieron.

“No prestaremos nuestra experiencia para llevar a cabo o legitimar las acciones de DOGE”, continuaron.

La agencia de Servicio Digital de Estados Unidos (USDS, por sus siglas en inglés), fue cambiada mediante un decreto del presidente Donald Trump, surgiendo el Departamento de Eficacia Gubernamental, proyecto inspirado por el magnate Elon Musk.

En un comunicado, Karoline Leavitt, la secretaria de prensa de la Casa Blanca, desestimó la renuncia masiva.

“Quien crea que las protestas, las demandas judiciales y la guerra legal disuadirán al presidente Trump debe haber estado durmiendo bajo una piedra durante los últimos años”, dijo Leavitt. “El presidente Trump no se dejará disuadir de cumplir las promesas que hizo de hacer que nuestro gobierno federal sea más eficiente y más responsable ante los contribuyentes estadounidenses que trabajan duro”.

Por su parte, Elon Musk publicó en su cuenta de X que la historia era una “noticia falsa”, justificando las renuncias, como un acto llevado a cabo por “algunos políticos demócratas” que “habrían sido despedidos si no hubieran renunciado”.

Además, los empleados se mostraron preocupados por los procesos y el personal que estaba tomando el control, pues les hicieron entrevistas orientadas a su ideología, “varios de estos entrevistadores se negaron a identificarse, hicieron preguntas sobre lealtad política, intentaron enfrentar a sus colegas entre sí y demostraron una capacidad técnica limitada”, escribieron los empleados en su carta. “Este proceso creó importantes riesgos de seguridad”.

“Estos funcionarios públicos altamente calificados estaban trabajando para modernizar la Seguridad Social, los servicios para veteranos, la declaración de impuestos, la atención médica, la ayuda en caso de desastres, la ayuda estudiantil y otros servicios críticos”, afirma el documento de renuncia. 

Se estima que un tercio de los 65 empleados que permanecieron en USDS renunciaron el martes en lugar de asumir nuevas funciones bajo DOGE.

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Discursos ultraconservadores como los manifestados por el actor y aspirante a político Eduardo Verástegui no son bien recibidos en México, el pueblo mexicano está a favor del liberalismo y ha luchado por ello, aseguró la presidenta Claudia Sheinbaum durante su conferencia matutina de este martes.

Tras pedirle su opinión sobre la posible aceptación de un nuevo partido partido político de características ultraconservadoras liderada por Verástegui, quien ha sido relacionado con el movimiento MAGA del presidente Donald Trump y que, incluso, se le ha visto imitando un saludo fascista durante la reciente Conferencia de Acción Política Conservadora (CPAC, por sus siglas en inglés) en Estados Unidos, la cual ya se le había visto realizando al magnate Elon Musk y al político Steve Bannon.

 “No sé si realmente estos personajes crean estos discursos o es parte de su manera de darse a conocer”, expresó Sheinbaum. “ Tienen un discurso de ultraderecha muy conservador, racismo, clasismo. Sin embargo, yo creo que en México estas ideas no tienen mucho asidero, por la historia del país”.

En ese sentido, apuntó que la historia del país “es de un liberalismo muy grande” y esos discursos ultraconservadores son rechazados por el pueblo de México. Sin embargo, destacó que este tipo de actos deben de seguirse denunciando y discutiendo, ya que es  importante que se den a conocer.

La presidenta subrayó que no se deben aceptar discursos que fomenten el clasismo en nombre de la libertad para legitimarse, refiriéndose al surgimiento del partido Movimiento Viva México encabezado por Verástegui, quien ha mostrado apoyo al movimiento neonazi. 

Y es que, hay un intento de revivir el neonazismo en distintas partes del mundo, tal como lo intenta hacer Eduardo Verástegui, quien apoya a este tipo de ideología, comentó el periodista Manuel Ortiz durante el programa de radio Península 360 Press en Hecho en california con el locutor Marcos Gutiérrez. 

“Vemos a personajes como este en México, pero dice la presidenta que tenemos una historia de liberalismo, e incluso en los partidos conservadores mexicanos no se ha llegado a ese extremo porque el pueblo mexicano lo rechaza”, expresó Ortiz.

Agregó que, en este neonazismo, están tratando de excluir a grandes sectores de la población.

“Están tratando de minimizar los derechos de las mujeres, excluir a las comunidades LGBTQ+, culpar de todos los males a los inmigrantes, intentan destruir cualquier institución y mecanismo de educación o cultura; en fin, sería una lista enorme”, subrayó.

El neonazismo, es la abreviatura de neonacionalsocialismo, que consiste en movimientos políticos o sociales de ultra derecha que buscan implementar la ideología del nazismo promoviendo la opresión, el odio, racismo, discriminación y violencia en contra de las minorías. 

Ante este movimiento y su ideología, la mandataria de México expresó que “es importante que se debatan estos temas porque nosotros no debemos aceptar ningún clasismo, racismo ni autoritarismo. Estamos justamente contra eso”.

A ello, agregó que este tipo de movimientos usan la palabra libertad para validar sus actos y lo que pretenden. ”Ellos no defienden la libertad, si la defendieran, también lo harían para que cualquier ser humano tuviera acceso a todas sus oportunidades y que realmente la libertad permitiera que quien menos tiene pudiera tener acceso a una vida digna”.

Manuel Ortiz habló sobre la estrategia de seguridad en México, que se ve reflejada con cifras diarias, sin embargo, estas acciones no vienen acompañadas del discurso común de los grupos de ultra derecha que muchos promueven.

“La seguridad no tiene que ver con eliminar los derechos humanos y derechos civiles, al estilo de lo que se está haciendo en El Salvador, es decir,  para abrir paso a una estrategia de seguridad. En un inicio se permitió que la gente volviera a salir a las calles de manera segura, entonces justificaron, legitimaron, y le aplaudieron a Bukele el hecho de que eliminara cualquier otro derecho de los ciudadanos, pero con esto hay una gran cantidad de personas inocentes detenidas, existe tortura y asesinatos dentro de las prisiones de El Salvador”, explicó Ortiz. 

El también fotoperiodista recordó un video de una entrevista realizada a Claudia Sheinbaum en abril del 2024, donde, justamente, habla sobre el sistema de seguridad en El Salvador. 

“El tiene su política y nosotros tenemos la nuestra, yo creo que el autoritarismo y la mano dura lleva a consecuencias terribles, ese si es un problema con la democracia, y además sé de violación de los derechos humanos”, refirió la mandataria mexicana.

Asimismo, resalta la importancia del humanismo y un sistema de seguridad eficiente.

“Nuestra visión, nuestro pensamiento, es humanista por encima de todo. Al tener una visión humanista, la atención a las cusas es la solución a largo plazo y sí, avanzar con un sistema de justicia. Que no sea solo la justicia social, sino que, si alguien comete un homicidio, pues tiene que ser llevado a un tribunal y tiene que ser detenido, en eso estamos de acuerdo; el asunto es como lo haces, lo haces a través de regímenes de excepción, o lo haces a través de un sistema de justicia que funcione”, dijo.

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